Mangel an Saisonarbeit für BOP KIWIFRUIT INDUSTRY deklariert

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    Die Erklärung gilt für den 7. Mai bis 8. Juni 2018

    Während der Deklarationsperiode können Besucher aus Übersee die Bedingungen ihres Besuchervisums ändern, um sechs Wochen Saisonarbeit in Kiwis in der Bay of Plenty zu ermöglichen.

    Neuseeland Kiwifruit Growers Incorporated (NZKGI) unterstützt die Erklärung des Ministeriums für Soziale Entwicklung (MSD) über einen Arbeitskräftemangel für die Kiwi-Industrie in der Bay of Plenty. Die heute bekannt gegebene Erklärung gilt für den Zeitraum vom 7. Mai bis 8. Juni 2018.

    Die Bay of Plenty hat jetzt ihren Höhepunkt in der Kiwifrucht-Ernte erreicht und die Erklärung eines Arbeitskräftemangels wird helfen, schätzungsweise 1.200 offene Stellen über den Rest der Haupterntezeit zu füllen.

    Nikki Johnson, CEO von NZKGI, sagt: „In diesem Jahr haben wir den perfekten Sturm einer größeren Ernte erlebt, verbunden mit einem Mangel an Backpacker und internationalen Saisonarbeitern. Wir schätzen, dass derzeit in der Bay of Plenty 1.200 offene Stellen für die Kommissionierung und Verpackung von Kiwifrüchten zur Verfügung stehen „.

    Arbeitgeber der Kiwi-Industrie haben eng mit MSD zusammengearbeitet, um Neuseeländer in freie Rollen zu bringen. Zwischen Januar und April 2018 hat MSD 1.032 Arbeitssuchende in die Kiwifrucht-Industrie gebracht, konnte aber nicht alle Positionen besetzen. Die Meldung eines saisonbedingten Arbeitskräftemangels ermöglicht es Besuchern aus Übersee, die bereits Besuchervisa besitzen, die Bedingungen ihres Visums für die Arbeit in Kiwis in der Bay of Plenty zu variieren.

    Bis heute wird die Hälfte der gesamten Kiwifruchternte dieser Saison noch geerntet. Es wird prognostiziert, dass in dieser Saison über 20% mehr Schalen mit Kiwis geerntet und verpackt werden im Vergleich zu den 120 Millionen Schalen im letzten Jahr.

    NZKGI arbeitet in den Bereichen Arbeit und Bildung, um qualifizierte Arbeitskräfte für die Kiwi-Industrie anzuwerben und zu halten. In Zusammenarbeit mit MSD- und Kiwifruit-Arbeitgebern organisierte NZKGI letzten Samstag eine Einstellungs-Expo, um Arbeitssuchende und Arbeitgeber zu verbinden.

    „Die Anziehung von Neuseeländern zur Teilnahme an der Ernte ist unsere oberste Priorität, und über 60% unserer Saisonarbeiter kommen aus Neuseeland. Während des Erntegipfels sind jedoch andere Arbeitskräfte wie die vom anerkannten saisonalen Arbeitgeber (RSE) und Rucksacktouristen erforderlich. Die Branche befindet sich in einer aufregenden Wachstumsphase und um dies zu erreichen, müssen wir nachhaltige Saisonarbeitskräfte haben. Die Industrie wird mit der Regierung eine lebhafte Diskussion darüber führen, wie die Anzahl der im Rahmen des RSE-Systems verfügbaren Arbeitskräfte erhöht werden kann, sowie andere Möglichkeiten, die Nachfrage während der Ernte zu decken „, sagt Nikki.

    NZKGI analysiert die aktuellen und zukünftigen Arbeitsanforderungen der Kiwifrucht-Industrie und erwartet, dass die Ergebnisse in den kommenden Monaten verfügbar sein werden. Diese Informationen helfen bei der Formulierung und Durchführung eines Plans zur Behandlung von Wachstumsprognosen für die Industrie. Es wird prognostiziert, dass der Beitrag der Kiwi-Industrie zum Bruttoinlandsprodukt der Bay of Plenty bis 2030 um 135% auf 2,04 Milliarden US-Dollar steigen wird und 14,329 neue Kiwi-Arbeitsplätze benötigen.

    Die Kiwifrucht-Industrie ist ein wichtiger Beitrag zur lokalen Bay of Plenty-Wirtschaft, die derzeit 867 Millionen US-Dollar zum BIP der Region beiträgt und im Jahr 2015/2016 10.762 FTE beschäftigt. Die letzte Erklärung für einen Arbeitskräftemangel für die Kiwi-Industrie wurde 2004 gemacht, als die Arbeitslosenquote in der Bay of Plenty 4,8% betrug. Die aktuelle Arbeitslosenquote beträgt 5,1%.

    Informationen zum Visa / Quelle: https://nzkgi.org.nz/shortage-of-seasonal-labour-declared-for-bop-kiwifruit-industry/#news